大家好，我是小百，我来为大家解答以上问题。班主任工作量化考核实施细则，班主任工作量很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
1、不是那样理解的，比如正常老师上课时一周10节课，班主任只安排5节课就算完成基本的工作要求，也就是其余老师上10节课跟班主任上5节课拿一样的工资，都是基本工资，不包括绩效工资。
2、班主任的津贴是属于绩效工资里面，一周五天，星期天再值班工作都属于加班了，要给加班费用 哈哈。
3、单科老师的奖金是看班级单科成绩在校内的表现，班主任的奖金要看整个班级的各科在学校的排名，就这么简单！。
本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。
